Coordination Planning (h/f)
Chez GISMIC, le processus de recrutement est simple: 🙂 - 1er échange téléphonique, - Entretien technique, - Proposition salariale, - Envoi de votre candidature à notre client pour avis.
Pour l'un de nos clients, nous recherchons un Coordination Planning (h/f) pour notre client basé à Bar Le Duc.
Missions :
-  Réalisation de la coordination d’un planning inspection/production
- Suivi et mise Ă jour des plannings
- Consolidation et intégration des données dans le planning général des travaux.
- Anticipation des échéances clés, identification des écarts et recherche de solutions pour optimiser les séquences.
- Coordination avec les Responsables de site, Responsables de lots et Sous-traitants.
- ContrĂ´le des avancements sur le terrain.
Client : FSM
Localisation : Bar-Le-Duc
Date de démarrage : Dès que possible
Durée de mission : 1 an (possibilité d'embauche en CDI).
Profil recherché :
- Expérience dans la planification de projets industriels.
- Compétences : Bonne maîtrise des projets industriels avec lots séparés.
- Logiciels : MS Project
- DĂ©partement
- Nucléaire
- Poste
- Coordination
- Localisations
- Bar-le-Duc (55)
- Type de contrat
- Service contract
- Date de début
- 20 février 2025
- Durée
- 12 mois
Ă€ propos de Groupe GISMIC
Groupe GISMIC est présent à tous les niveaux du mix énergétique, qu’il s’agisse des énergies fossiles (tels que le pétrole et le gaz) ou encore du nucléaire. Groupe GISMIC participe également activement aux chantiers liés aux nouvelles énergies renouvelables notamment dans le secteur de l’éolien.
Nos implantations en France, au Royaume-Uni, au Qatar, aux Emirats Arabes Unis ainsi qu’au Mozambique nous permettent de vous proposer des opportunités en France comme à l'international.
- Notre point fort? Notre volonté de vous faire monter en compétences. Compagnonnage, Certifications COFREND, Formations, etc.
- Notre but? Que vous vous sentiez bien sur votre poste tout en satisfaisant les besoins de nos clients.
Coordination Planning (h/f)
Chez GISMIC, le processus de recrutement est simple: 🙂 - 1er échange téléphonique, - Entretien technique, - Proposition salariale, - Envoi de votre candidature à notre client pour avis.
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